安全验证
请完成以下验证码

今日发帖: 4163篇    注册会员: 2349015人    欢迎新会员: 中国200836    活动QQ群:250758051  抢楼群:212600582(已满)  抢楼2群312081152

查看: 7206|回复: 1

这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...!

经验

威望

金币

发表于 4 天前 |显示全部楼层
如今,已经进入了4月下旬,
大家的工资有发了的吗?
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - eedf758c6cc148a4bedb06bde816237e.gif
小编最喜欢发工资的时候了,
超级开心~
不过,这个月工资已发的先别急着高兴,
工资未发的也要注意!
在济南,无论你是在事业单位还是私企工作,
有这样5个职场文件,非常重要。
一旦弄丢了,可能会影响你的
工资、职位和社保...
这些重要文件不能丢
1
工资条
筒子们,你们是不是只关心工资,
而忽视了工资条呢?
更甚者可能随便就把它扔了~
其实,工资条能证明与用人单位的劳动关系,
不慎丢失或会引起问题!
《工资支付暂行规定》要求:用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - 7d977efe1fcf4dd99440cee520b73aff_th.jpeg
1、或将影响劳动仲裁
我们对自己的收入有知情权和监督权,
而工资条就是一种最好的表现形式。
作为证据之一的工资条,
对认定企业是否按时发放工资也将起到凭证作用。
而员工与企业一旦发生劳动争议,
工资条可作为劳动仲裁的重要证据。
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - c0a653fb1d9b4a5fa1ce5985d055b580_th.jpeg
2、或将影响银行贷款
个人在银行申请贷款时,
银行会要求申请人准备一些贷款资料。
而工资条,能作为附加值的资料证明,
利于申请贷款。
有贷款倾向的筒子要尤其关注!
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - 36c3ba9bf4ae40fa95c57bcfedc62cd7_th.jpeg
2
劳动合同
工作了的小伙伴肯定都有这样的经历,
在你进入正规公司时,
都会签订一份劳动合同。
上面会有一些入职时间、工作内容
以及薪资等问题的详细说明。
而你若不慎弄丢了劳动合同,
那麻烦事儿可真不少...
劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
根据《劳动法》的规定,劳动关系的建立以订立劳动合同为主要标志。订立劳动合同是建立劳动关系的用人单位与劳动者的义务,也是证明劳动关系的重要证据之一。
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - df99f910fdba4c229d02b762c4d202f2_th.jpeg
1、劳动报酬或受损
用人单位与劳动者签订劳动合同时,
应当明确约定的劳动报酬。
如果劳动者未与用人单位签订劳动合同,
很有可能因为薪水约定不明确,
而造成自身利益受损。
筒子们,长点心吧~
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - 2d2bcb6d89d045faa42c9a80557d9f50_th.jpeg
2、加班过劳或难以维权
劳动者的“工作时间和休息休假”,
也是劳动合同中必须明确的一项内容。
《劳动合同法》第三十一条规定:
用人单位应当严格执行劳动定额标准,
不得强迫或者变相强迫劳动者加班,
因此,签订劳动合同有助于劳动者,
维护自己休息休假的权利。
加班族们,可要把劳动合同揣牢了!
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - 7ab631e3220b49749f2040affff6a11c_th.jpeg
3、遭遇困难缺少兜底
《劳动合同法》规定,
用人单位必须在劳动合同中
明确为劳动者缴纳社会保险费的条款。
社会保险是一种为丧失劳动能力、
暂时失去劳动岗位或因健康原因
造成损失的人口提供收入或补偿的
一种社会和经济制度。
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - effd0ae6e77a48d1b27205eb2951c988_th.jpeg
如果未签订劳动合同,
用人单位可能会借机回避
为其缴纳社会保险费的责任。
如果真这样,你还能怎么办?后悔死~
4、工伤认定费时费力
劳动者如果没有及时与用人单位签订劳动合同,
发生工伤事故。
即使是通过劳动仲裁确认存在劳动关系,
用人单位不认可还要经过法院一审、二审,
需要一年的时间,
然后才能回到认定工伤。
磕磕碰碰很多时候无法避免,要有所保障!
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - 0940ff2ce84f44268997e33f8980a2b3_th.jpeg
总之,就是一句话:
劳动合同至关重要!
那么,若自己的劳动合同丢失,
那应该怎么办?
别急,往下看...
   这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - 47d77acb0fad44c4b81e9eebd36d8baf_th.jpeg
一般劳动合同一式三份,由劳动者本人、用人单位‍和劳动部门各保存一份。
如果劳动者保存的一份丢失,可以到用人单位复印他们保存的一份,然后加盖印章,标注复印来源即可。
如果用人单位不给复印,劳动者可以到当地劳动部门复印,然后加盖印章,标注复印来源即可。
3
社会保障卡
社保卡的重要性小编已经讲过多次,
如果社保卡一旦丢失,
除了影响医保报销,
还会影响到社保卡其它功能的使用。
社会保障卡是持卡人享有社会保障和公共就业服务权益的电子凭证,具有信息记录、信息查询、业务办理等基本功能,可加载金融功能并扩展应用至其他公共服务领域。
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - ee9ea4eafa214797919372b281db6d6b_th.jpeg
1、影响医保报销等
此前,人社部表示,
将在今年年底,
基本实现全国社保一卡通。
也就是说:
不久的将来,你只需一张社保卡,
就能异地看病买药、交水电费、领工资…
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - edf61026c3ae463b8845235da750ede2_th.jpeg
2、18项参保信息或受影响
社会保障卡内含参保人18项参保信息
和门诊费用累计以及住院费用累计信息,
若不慎丢失,或有影响...
18项参保信息包括:社保卡卡号、社会保障号、医保手册号、姓名、性别、出生日期、民族、险种类别、参保人员类型、隶属关系、军残等级、转诊医院、转诊时限、特殊病定点医院、定额管理生效日期、SARS标识、享受补充医疗保险标识、医疗激活标识等。
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - dfbd4016c0004b308783415617deb301_th.jpeg
4
请假条
请假条也有用?
没错,而且还很重要呢!
如果不慎丢失假条,
可能会影响相关权益的维护。
目前,员工可以享受带薪年休假、婚假、探亲假等多种假期。请假的方式有多种多样,可以书面请假,也可以口头请假;可以事前请假,有特殊情况也可以事后补请假。
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - 44c44fa99bba431089f1497116c61608_th.jpeg
1、事假
事假为无薪假,以天或小时为计算单位,
员工可以请事假,但必须说明真实理由。
经过用人单位批准,履行请假手续。
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - 42bab23a2100435887b4d432d76492da_th.jpeg
2、病假
职工因患病或非因工负伤,
需要停止工作医疗时,
给予3—24个月的医疗假期。
劳动者因患病需要休病假的,应当由就诊医院出具正式的诊断证明书或病**明书。
一般而言,病**明中应当包括就诊患者姓名、就诊科室、病情诊断和病假天数,且应当由出具病**明的医师签字或签章并加盖医院公章。
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - 5eca753b78924336947b08bf5dd5d53e_th.jpeg
3、带薪年休假
在带薪年休假方面,
员工累计工作
已满1年不满10年的,年休假5天;
已满10年不满20年的,年休假10天;
已满20年的,年休假15天。
带薪年休假是用人单位
安排员工“带薪强制休假”的义务,
员工休年假应注意保留证据,
一旦用人单位违反带薪年休假的规定,
员工可以向劳动仲裁提出申诉。
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - 83bc8275e3704a9286500c5f7059e7fb_th.jpeg
5
毕业生档案
马上要到毕业季了,
高校毕业生们都将陆续走出校门,
离别校园之际,
可别忘了保存好自己的毕业生档案。
丢失自己的档案,
不只影响考研、考公务员等“小目标”,
还会影响到升迁等人生大事!
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - 7496c872461e453386a51165d27cac19_th.jpeg
1、影响入济南户籍
在部分情况下,
办理济南户口会需要用到档案,
如果毕业的时候没注意档案的去向,
过几年再回头找就会非常麻烦。
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - d9c880effb0742249c4a0dff7a5bb3a2_th.jpeg
2、影响工龄、待遇等
除此之外,工龄、待遇等,
是以个人档案的记录为依据的,
你的工资、休假等都和工龄密切相关的。
档案一定要妥善保存好,
避免带来不必要的麻烦~
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - 64e806a1de324c498c3a7a5ed2e7622b_th.jpeg
3、影响养老金及其他社会保险
你退休时,
需要依据档案认定个人出生时间,
从而确定退休时间,
需要确定个人参加工作时间,
从而确定开始缴费或视同缴费的时间。
以计算养老金金额,
除了养老金外,其他社会保险,
如领取失业金等,也都与个人档案相关。
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - e59a6eecbe254769b931157d7aa7b46c_th.jpeg
4、影响职称评定
考上公务员或进入事业、企业单位工作时,
在职业生涯中定级、调资、
任免、晋升、奖惩等方面的
呈报、审批材料都要记入本人档案,
作为评价依据。
如果有考公务员的意向,
档案必须保管好。
如果未归档,今后会影响到入党、升学等,
影响自己评定职称、考研政审、劳动保险
及日后的离退休手续办理,
同时也会影响到出国留学。
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - 3bf3001b38c54438bbf332906371c3f0_th.jpeg
5、影响办理考研、考公务员相关证明
对于毕业生个人来说,
考研、考公务员、出国、升学等都要用到档案,
否则将无法办理相关证明。
这5份重要文件千万别丢!影响你的工资、职位...! - 舜网 - eaa1f1e642c142d2ac3f148b26d9644a_th.jpeg
筒子们,怎么样?
这5份重要的职场文件,
你都重视起来了吗?
小编要去回想回想自己的档案在哪了~


【更多热点请手机下载《爱济南》客户端 山东大小事尽在掌握】

  

经验

威望

金币

发表于 3 天前 |显示全部楼层
   五毛的标准格式,可劲的自吹。隔壁三也这样。
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册